Вакансии

Вакансия · Ростов-на-Дону

Менеджер по продажам климатического и холодильного оборудования

holodmag.com усиливает отдел продаж к сезону. Ищем менеджеров в офис в Ростове-на-Дону: принимать заявки, подбирать кондиционеры и холодильное оборудование, находить аналоги и доводить сделку до оплаты. Платим за результат: оклад плюс процент с продаж.

Оклад + %доход растёт вместе с продажами
25 000+товаров в каталоге
Ростов-на-Донуработа в офисе
Чем предстоит заниматься
01

Обработка заявок

Заявки с сайта, звонки и мессенджеры. Быстрый ответ, выяснение задачи клиента, ведение сделки в CRM, счёт.

02

Подбор оборудования

Кондиционеры, сплит-системы, холодильные агрегаты, камеры и витрины под задачу: мощность, температура, объём.

03

Аналоги и наличие

Подбор аналогов по артикулам и характеристикам, проверка наличия у поставщиков.

04

Консультации

Технически грамотные ответы: характеристики, совместимость, хладагенты, комплектация.

05

Выезды на объекты

Осмотр помещения, замеры, сбор исходных данных для подбора и сметы.

06

Сделка до конца

КП, счёт, договор, контроль оплаты, отгрузки и доставки клиенту.

Кого ищем

Нам нужны сильные менеджеры, которые закрывают заявки сами. Опыт продаж климатического или холодильного оборудования — серьёзный плюс. Ассортименту научим, скорости и ответственности — нет.

Подойдёт, если вы

  • Печатаете вслепую и свободно работаете в десятке вкладок одновременно
  • Используете ИИ и поиск как рабочий инструмент: сравнить, проверить, найти аналог
  • Быстро разбираетесь в технике: кВт, BTU, хладагенты, температурные режимы
  • Работали в CRM и ведёте в ней каждую сделку: статус, задача, следующий шаг
  • Мыслите цифрами: план, конверсия, средний чек
  • Доводите заявку до оплаты, а не до «отправил КП»
  • Грамотно пишете и уверенно говорите по телефону

Не подойдёт, если вы

  • Отвечаете клиенту через час, когда он уже купил у конкурента
  • Ждёте, что каждую задачу разложат по шагам
  • Не пользуетесь ИИ и поиском и не планируете начинать
  • Держите договорённости в голове или в блокноте, а не в CRM
  • Хотите отсидеть смену на окладе, а не зарабатывать на продажах
CRM — обязательный инструмент. Каждая заявка, звонок и договорённость фиксируются в CRM: статус, следующий шаг, срок. Если заявки нет в CRM, её не было. По данным CRM мы видим скорость ответа, конверсию и результат каждого менеджера.
Как оцениваем работу
Скорость

Время ответа на заявку

Клиент получает ответ, пока он ещё выбирает, а не после покупки у другого.

Конверсия

Заявка → счёт → оплата

Какая доля ваших заявок дошла до оплаты.

Выручка

Выполнение плана

Процент начисляется с продаж: больше закрыли — больше заработали.

Качество

Подбор без ошибок

Правильная модель, корректный аналог, чистые документы и актуальная CRM. Никаких возвратов по вине менеджера.

Условия
Город Ростов-на-Дону, работа в офисе
Доход Оклад + процент с продаж
Рабочее место Оборудованное место в офисе: компьютер, CRM
Направления Кондиционеры, холодильное оборудование, комплектующие
Отбор Собеседование с практическим заданием
Испытательный срок Работа с реальными заявками, оценка по результатам
Старт Набираем команду к началу сезона
Как попасть в команду
  1. Отправляете резюме на zakaz@holodmag.com с коротким письмом о своём опыте.
  2. Собеседование: разговор об опыте и практическое задание — подбор оборудования и аналога по запросу клиента.
  3. Испытательный срок: работаете с реальными заявками, мы смотрим на скорость, конверсию и качество.
  4. Показали результат — остаётесь в команде на оклад + процент.

Узнали себя? Отправляйте резюме

Добавьте к резюме пару предложений: какой у вас опыт продаж и почему вы справитесь. Так мы сразу увидим, как вы пишете.